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          福建自考網> 試題題庫列表頁> 下列選項關于勝任素質模型含義理解正確的有()。

          2021年10月人力資源管理(一)

          卷面總分:100分     試卷年份:2021.10    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

          答題卡
          收起答題卡 ^

          下列選項關于勝任素質模型含義理解正確的有()。

          • A、勝任素質能預測行為和績效
          • B、勝任素質能引起行為和績效
          • C、勝任素質能決定行為和績效
          • D、勝任素質是個體潛在的深層次特征
          • E、勝任素質能夠按照某一標準預測效標群體的工作優劣
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          側重于基本管理方法和管理工作技能、技巧的培訓,其適用的對象是()。

          • A、普通員工
          • B、基層管理人員
          • C、中層管理人員
          • D、高層管理人員

          下列選項屬于行為后果型激勵理論的是()。

          • A、強化理論
          • B、公平理論
          • C、期望理論
          • D、雙因素理論

          某企業要求員工產品合格率達到98%以上,該要求描述的是()。

          • A、績效溝通
          • B、績效標準
          • C、績效面談
          • D、績效實施

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